DAS GIBT ES ZU TUN:

• Inhouse-Bearbeitung und rechtliche Beurteilung von Fragestellungen sämtlicher Unternehmensbereiche
• Kommunikation und Koordination mit externen Rechtsanwälten
• Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen sowie rechtlichen Dokumenten
• rechtliche Unterstützung und Begleitung von Projekten
• eigenverantwortliches Compliance-Management
• Aufbereitung, Aktualisierung und Verwaltung interner und externer Richtlinien sowie Schulungsunterlagen
• Mitwirkung im Themenfeld ESG, insbesondere bei der Implementierung regulatorischer Anforderungen
• Beratung der Fachabteilungen in sämtlichen Fragen rund um Recht und Compliance
• Ansprechpartner/-in für Kunden/Kundinnen, Geschäftspartner/-innen, Kanzleien und Behörden

DAS BRINGEN SIE MIT:

• abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
• ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise
• serviceorientiertes, strukturiertes und lösungsorientiertes Denken
• starke Kommunikations- und Teamfähigkeit
• sicherer Umgang mit MS Office
• Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung oder Anwaltskanzlei

VON VORTEIL IST:

• erste Erfahrung im Compliance-Bereich
• zusätzliche Qualifikation im Bereich Compliance

Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt von 3.200 € für 38.5 Stunden vorgesehen. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Ihrer Qualifikation, Berufserfahrung und dem mitgebrachten Fachwissen.