Zu unseren Mandant:innen zählen inländische und internationale Unternehmen sowie Führungskräfte. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Schwerpunkt im Arbeitsrecht.
Ihre Qualifikation
- Vorerfahrung im Arbeitsrecht, entweder berufliche oder universitäre Schwerpunktsetzung
- Genaues und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Einsatzfreude und Zuverlässigkeit
- Gutes Englisch in Wort und Schrift
- Mit oder ohne abgelegter Rechtsanwaltsprüfung
Unser Angebot
- Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
- Sehr freundliches Arbeitsklima in einem Team engagierter Persönlichkeiten
- Möglichkeit zur persönlichen Schwerpunktsetzung im HR-Recht
- Chance zur beruflichen Weiterentwicklung und langfristigen Kooperation
- Leistungsgerechte Vergütung
- Beste Innenstadtlage mit sehr guter Verkehrsanbindung
Zudem erwarten Sie attraktive Rahmenbedingungen, eine wertschätzende Atmosphäre sowie die Sicherheit einer etablierten Kanzlei.
Angabe nach § 9 (2) GlBG: Für diese Position gilt kein kollektiv oder gesetzlich geregeltes Mindestentgelt. Als Mindestgrundlage für die Verhandlungen zur Vereinbarung des Entgelts dient ein Jahresbruttoentgelt von zumindest EUR 46.000 auf Basis Vollzeit, ohne RAP, mit absolvierter Gerichtspraxis. Herausragende Erfahrung und Qualifikation wird mit entsprechender Überzahlung begrüßt.
Bewerbung
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Foto, Motivationsschreiben und Zeugnissen via E-Mail zu Handen von Herrn RA Dr Wolfgang Kinner.
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